Philips zwalnia ponad 300 osób w Pile

Zwolnienia mają się rozpocząć po zawarciu porozumienia ze związkami zawodowymi, zakończenie procesu planowane jest na kwiecień 2013 r. - Powodów takiej decyzji jest kilka. Przede wszystkim kurczy nam się rynek lamp żarowych; w tej chwili mamy o 30 procent mniej zamówień. Z produkcji takich lamp wychodzimy od 2009 r. i to wychodzenie jest na etapie końcowym. Co więcej, zmniejsza nam się również volumen zamówień na świetlówki i musimy się do tej sytuacji dostosować – mówi dla portalu asta24.pl Wojciech Holk, wiceprezes zarządu i dyrektor finansowo-księgowy Philips Lighting Poland w Pile. Przypomnijmy, że w październiku dyrektor generalny Philipsa Frans van Houten zapowiadał ograniczanie produkcji tradycyjnych żarówek, a nawet zamykanie zakładów w związku ze zmianami na rynku oświetlenia, na którym coraz popularniejsze stają się rozwiązania energooszczędne. W oświadczeniu zarządu Philips Lighting Poland czytamy: "Philips musi nieustannie dostosowywać kształt swojej organizacji oraz działalności do zmieniającego się środowiska biznesowego, które w obecnej chwili przechodzi zdecydowaną zmianę w kierunku rozwiązań energooszczędnych. Transformacja, której jesteśmy świadkami oznacza, iż musimy szybciej dostosowywać się do nowych realiów rynkowych, tak aby móc zachować konkurencyjność. Niestety, oznacza to także, iż musimy szybciej podejmować decyzje dotyczące naszego biznesu oświetlenia konwencjonalnego. Przykładem takiej trudnej decyzji jest dzisiejsze ogłoszenie nowego kształtu organizacji Philips w Pile, której główna część produkcji związana jest oświetleniem tradycyjnym. Dziś poinformowaliśmy Pracowników, Związki Zawodowe oraz Radę Pracowniczą o planowanym kształcie organizacji Philips Lighting Poland w Pile. W wyniku planowanej restrukturyzacji przewidujemy konieczność redukcji zatrudnienia o 316 pracowników spośród 3056 zatrudnionych. Redukcja zatrudnienia dotyczyć będzie sfery zarówno produkcyjnej, jak i pośrednio-produkcyjnej. Intencją Philips Lighting Poland jest, aby odchodzący Pracownicy mieli możliwość skorzystania z programu ułatwiającego znalezienie nowego pracodawcy.”