@ Apple
Przemysł elektroniczny |
Foxconn: Kolejne skargi pracowników
Więcej kłopotów przed tajwańskim dostawcą EMS Foxconn. Ujawniono informacje o łamaniu prawa pracy w zakładach.
Foxconn został oskarżony o kolejne nielegalne działania, takie jak wykorzystywanie stażystów, stosowanie surowych kar, niezapewnianie bezpieczeństwa oraz zbyt niskie wynagrodzenia.
Badanie przeprowadzone przez nauczycieli i uczniów z 20 uczelni ujawniło łamanie prawa pracy w zakładach Foxconnu. Stażyści byli wykorzystywani w zakładach produkcyjnych w Shenzhen, Kunshan, Taiyuan, Wuhan i Szanghaj. W niektórych przypadkach stanowili oni ponad 50% siły roboczej w obiektach.
System pracy w Foxconnie opiera się o zbyt intensywną pracę, niskie płatności i ostre szkolenia. Raport donosi, że płaca, którą koncern obiecał kilka miesięcy temu podnieść o 30%, w rzeczywistości wzrosła tylko o 9%.
38% pracowników przyznało, że ich prywatność była naruszana przez zarząd i pracowników ochrony; ponad połowa pracowników jest oburzona sposobem traktowania ich przez przełożonych; 16% doznało przemocy cielesnej.