© Tesla
Przemysł elektroniczny |
Tesla obniża pensje i wysyła na urlopy
Tesla Inc zapowiedziała, że skieruje na bezpłatne urlopy wszystkich pracowników, którzy nie są niezbędni do funkcjonowania firmy oraz wprowadzi cięcia wynagrodzeń w okresie, gdy z powodu epidemii koronawirusa nie działają zakłady produkcyjne w USA.
W komunikacie przesłanym pracownikom Tesli w Stanach Zjednoczonych, do którego dotarła Agencja Reutera, firma informuje, że planuje wznowić produkcję 4 maja, o ile nie wystąpią poważne zmiany okoliczności. Tesla w ostatnim tygodniu marca zawiesiła produkcję w fabryce pojazdów w Kalifornii oraz w zakładzie w stanie Nowy Jork.
Tesla zamierza wprowadzić obniżki wynagrodzeń od 13 kwietnia i utrzymać je do końca drugiego kwartału. W Stanach Zjednoczonych szeregowi pracownicy dostaną pensje niższe o 10%, osoby na stanowiskach dyrektorskich – o 20%, a wiceprezesi – o 30%. Podobne cięcia zostaną wdrożone w oddziałach Tesli w innych krajach.
Pracownicy, którzy nie mogą wykonywać pracy zdalnie, a ich obowiązki nie są kluczowe do funkcjonowania zakładów, będą skierowani na bezpłatne urlopy z utrzymaniem świadczeń, takich jak opieka zdrowotna, do czasu wznowienia produkcji.
Amerykańska fabryka samochodów Tesli zatrudnia ponad 10 tys. osób.