reklama
reklama
reklama
reklama
© PKC Przemysł elektroniczny | 31 marca 2011

Wywalczono podwyżkę płac w PKC

Średnio 120 złotych podwyżki dostaną pracownicy fińskiego zakładu PKC Group zlokalizowanego w Starachowicach. Nowy system płac zacznie obowiązywać już 1 kwietnia 2011 r.
Przedstawiciele NSZZ "Solidarność" oraz zarząd PKC Group Poland w Starachowicach podpisali porozumienie o podwyżce płac. Podwyżki płac są zróżnicowane w zależności od pełnionego stanowiska pracy. Pracownicy, którzy zostali przyjęci do pracy w grudniu 2010 r. i w pierwszych miesiącach roku bieżącego nie zostali włączeni do projektu wyższych wynagrodzeń. Otrzymają oni jedynie podwyżkę za sześć miesięcy pracy.

Udało się nie dopuścić do obniżenia płacy pracownikom, którzy posiadają wyższe stawki niż te, które wynikają z grupy pracy, którą wykonują. Pracownicy ci otrzymają podwyżkę w mniejszej wysokości. Udało się wprowadzić do porozumienia inny korzystniejszy dla pracowników zapis dotyczący jubileuszów. Od teraz wysokość nagród jubileuszowych będzie się zwiększać, co pięć lat a nie jak dotychczas, co dziesięć lat. Pracodawcy nie udało się przeforsować likwidacji dodatku szkodliwego. Dodatek ten będzie w PKC nadal funkcjonował, informuje „Solidarność”.

Podpisanie porozumienia nie oznacza jednak zakończenie wszczętego przez "Solidarność" w ubiegłym roku sporu zbiorowego. Spotkanie w sprawie sporu zbiorowego odbędzie się w najbliższych dniach.

Źródło: NSZZ „Solidarność”

Komentarze

Zauważ proszę, że komentarze krytyczne są jak najbardziej pożądane, zachęcamy do ich zamieszczania i dalszej dyskusji. Jednak komentarze obraźliwe, rasistowskie czy homofobiczne nie są przez nas akceptowane. Tego typu komentarze będą przez nas usuwane.
reklama
reklama
reklama
reklama
Załaduj więcej newsów
December 13 2017 22:15 V8.9.2-2